Direct Energie et vous

Modalités du processus de recrutement

Après sélection de votre candidature, vous rencontrerez dans un premier temps l'opérationnel avec qui vous serez amenés à collaborer.

Si votre profil est retenu, une personne des Ressources Humaines vous recevra pour un second entretien.

Selon le poste, une rencontre complémentaire pourra être organisée avec un autre responsable ou directeur de service.  

La volonté des Ressources : être réactif et efficace tout au long  du recrutement.

Parcours d'intégration

Vous serez accueillis le premier jour de votre arrivée par le service Ressources Humaines afin de vous communiquer les informations de la « vie pratique » chez Direct Energie, nécessaires à une bonne intégration au sein de notre groupe.

Lors des premiers mois suivant l'embauche, nous vous proposerons de participer à une formation interne sur le secteur de l'énergie et le positionnement du groupe Direct Energie. 

L'engagement des Ressources Humaines : vous suivre tout au long de la période d'essai afin de s'assurer de votre bonne intégration au sein de nos équipes.